Компания SHL на HR-Форуме «Успех как результат эффективной кадровой политики» в Санкт-Петербурге.

15-18 ноября 2011 года  SHL приняла участие в HR- Форуме «Успех как результат эффективной кадровой политики», организованный ЦНТИ «ПРОГРЕСС».

Участники Форума познакомились с накопленным опытом, ключевыми тенденциями, важнейшими  законодательными нововведениями, смогли обсудить с коллегами сложившуюся практику.

15 ноября 2011 года Ольга Рабкина, руководитель офиса SHL в Санкт-Петербурге приняла участие в Круглом столе «Служба управления персоналом: роль, функции, влияние на бизнес. Обмен опытом».

Ольга выступила с темой: «HR-ответы на бизнес-запросы» и ответила на следующие вопросы:

• Какие показатели эффективности пытаются оценивать компании?
•  Помогает ли демонстрация результатов менеджменту получить поддержку и бюджеты на дальнейшие необходимые проекты?
• Почему так сложно рассчитать влияние работы HR на результаты компании? Действительно ли нужно это делать?
• Сколько может сэкономить (заработать) HR для своей компании?

В Форуме приняли участие более 150 руководителей кадровых управлений и отделов, начальников служб персонала, специалистов по развитию персонала.