Компания SHL приняла участие в круглом столе для HR-директоров и HR-менеджеров лесной и целлюлозно-бумажной промышленности.

Мероприятие было посвящено актуальным проблемам лесной и целлюлозно-бумажной отрасли: развитию лидерства, привлечению и удержанию молодых специалистов и рабочих на предприятиях отрасли, мотивации персонала на градообразующих региональных производственных предприятиях и т.д.
Модераторами  круглого стула выступили  Рафаил Алиев, управляющий партнер HR Solutions и Ольга Рабкина, Руководитель офиса SHL в Санкт-Петербурге.

Дарья Лозинская, менеджер по развитию персонала Бизнес участка Россия компании Swedwood и Клас Бострём, директор лесной отрасли Swedwood group, выступили с презентацией и разобрали кейс компании в ходе групповой дискуссии.
В ходе круглого стола обсуждались тема оттока рабочего персонала из отрасли, подходы к управлению эффективностью деятельности и системам развития персонала. Была затронута тема профтехобразования: стандарты знаний молодого специалиста, эффективность работы с отраслевыми ВУЗами и ПТУ.
    Партнерами круглого стола выступила компания SHL и Baker & McKenzie. Максим Калинин, управляющий партнер и Анна Гаврилова, юрист компании Baker & McKenzie, выступили с презентацией «Лицом к лицу с профсоюзом». Участники обсудили тенденции профсоюзного движения, изменения в ТК РФ 2011 года и судебные кейсы 2011 года. В ходе обсуждения спикеры предложили возможные подходы к решению спорных вопросов, возникающих у работодателя при взаимодействии с профсоюзами.

В круглом столе принимали участие ведущие компании отрасли: International Paper, Swedwood, UPM, Metsä Group и Mondi Russia.