Узнайте, как лидеры рынка получают устойчивое конкурентное преимущество благодаря объективной информации о людях.

Архив новостей

Присоединяйтесь к исследованию CEB SHL!
 
Вебинар "Как повысить эффективность и валидность Центра оценки?"
 
Методы оценки
 
Школа тестировщиков
 
Диджитализация в сфере талантов
 
"Путь к карьере"
 
Исследование тенденций в управлении персоналом и оценке персонала в России
 
Тренды и рекомендации для HRBP
 
Снижение стоимости единиц в SHLTOOLS
 
Gartner завершила сделку по приобретению CEB
 
HRM Expo 2017
 
Вебинар "Очная и онлайн оценка: возможности и ограничения"
 
С наступающим праздником 8 марта!
 
Гостевые лекции в ВУЗах от CEB SHL
 
С 23 февраля!
 
"ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА. Зимняя сессия"
 
Вебинар «HR-тренды 2017»
 
CEB SHL: 25 лет успешной работы в России
 
Как сочетать в работе высокие результаты и душевный настрой?
 
Итоги конкурса «Будущее Психометрики»
 
Сделка Gartner и CEB
 
Индивидуальный отчет по инструменту «360 градусов»
 
С Новым 2017 годом!
 
Консультанты CEB SHL Kazakhstan на образовательном проекте ЕВРОБАК
 
Отчет CEB SHL о результатах исследования тенденций в оценке персонала за 2016 год
 
CEB SHL - 10 лет в Санкт-Петербурге
 
Специальное предложение на покупку деловых упражнений
 
"Лучшие HR-Практики | 2016"
 
Открытые семинары CEB SHL
 
Конкурс "Путь к карьере"
 
Результаты исследования LATR 2016
 
4-ый сезон образовательного проекта ЕВРОБАК
 
Публикации CEB
 
CEB SHL Санкт-Петербург отмечает юбилей!
 
Оценка персонала в формате 3D: теория, практика, развитие
 
10 лучших практик в области оценки - рекомендации CEB
 
Конкурс "Будущее Психометрики"
 
Приглашаем на ближайшие вебинары CEB SHL!
 
Игрушки не помогут
 
Вебинар "Что ждет HR: тренды и прогнозы"
 
День HR-менеджера
 
Конгресс&Выставка "ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА. Лучшие практики"
 
Лаборатория уникальных решений для бизнеса SHLab
 
Исследование рисков корпоративной культуры
 
Секреты проведения Центра оценки
 
"ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА. Лучшие практики" - крупнейшее событие в сфере HR
 
Завершение исследования LATR 2016
 
Модель корпоративного лидерства
 
Насколько успешны ваши руководители?
 
Программы HiPo: от теории к практике, от трудностей к успехам
 
Лидерство: как привести персонал к максимальным результатам
 
Исследование LATR 2016 продолжается!
 
HR среда: Кто такие новые лидеры и как их найти?
 
День кадрового работника
 
Global Impact Week 2016
 
CEB SHL на JobFair 2016
 
Исследование тенденций в оценке персонала в России и СНГ - LATR 2016
 
Итоги вебинара "Насколько успешны ваши руководители?"
 
Отчет по стилям руководства
 
Обновленный опросник 360 UCF
 
"Оценка и развитие талантов: тенденции, технологии и лучшие практики"
 
CEB SHL награжден Европейской Ассоциацией Бизнеса Казахстана
 
Практикум и вебинар от CEB SHL
 
Результаты исследования LATR 2015
 
С 8 марта!
 
C Днём Защитника Отечества!
 
Тренды в сфере HR и актуальные методы оценки
 
Практикум "Моделирование компетенций: практическое руководство к действию"
 
CEB SHL Kazakhstan стал ближе!
 
"Применение метода 360 градусов"
 
С наступающим Новым годом!
 
Каталог инструментов CEB SHL
 
Talent Management Forum 2015
 
Не упустите возможность принять участие во второй части исследования тенденций в оценке персонала
 
Практикум "Применение метода 360 градусов: что, где и когда?"
 
Solutions Day 2015
 
Итоги вебинара "Ниточки и струны мотивации: инструкция по применению"
 
Вторая часть исследования LATR 2015
 
Лучшие HR-Практики
 
Мастер-класс в МИИТ
 
Конгресс бизнес-коучинга
 
Описательный отчет по MQ
 
Бизнес-завтрак в HR-Клубе "Как Делать"
 
HR-Университет ЕВРОБАК
 
Практикум "Ниточки и струны мотивации: инструкция по применению"
 
7-летие офиса CEB SHL Kazakhstan
 
Управление талантами: наступил ли режим "выживания"?
 
Оценка персонала в формате 3D: системы, проекты, инновации
 
Оценка персонала в формате 3D: сиcтемы, проекты, инновации
 
Выступления на HR&Trainings EXPO
 
HR Digital 2015
 
Практикум «Онлайн-оценка для разных групп кандидатов и сотрудников: возможности и ограничения»
 
Оценка талантов
 
С Днем HR-менеджера!
 
Трудности перевода
 
Итоги вебинара "Тенденции в оценке персонала в 2015 году"
 
Вебинар "Тенденции в оценке персонала в 2015 году"
 
Каковы тенденции в оценке персонала?
 
Практикум "Планирование преемственности"
 
Исследование практик и тенденций в оценке персонала
 
HIPODROME 2015
 
Оценка персонала в компании
 
Практикум "Повышение уровня продаж и качества обслуживания"
 
CODE Conference
 
Рекрутинг и обучение
 
Talent Report 2014
 
Международный коучинг-конгресс ICC
 
С Днем Кадрового работника!
 
Осознавая масштаб изменений
 
Компания CEB вошла в рейтинг Forbes
 
Global Impact Week
 
Решение "Работа с клиентами/Customer Service"
 
X Международная конференция по управлению человеческими ресурсами
 
Исследование тенденций в оценке персонала в России, Украине и Казахстане 2015
 
"Опросник OPQ: новые возможности"
 
Простые вещи
 
Питер Хамфрис "Разрыв шаблона"
 
Итоги вебинара "Опережая конкурентов: Важнейшие стратегические тренды и рекомендации для HR по итогам 2014 г."
 
"Оценка персонала в формате 3D"
 
Компания CEB SHL приняла участие в Молодежном Форуме "Профессиональный рост"
 
Конференция CEB SHL "Оценка персонала в формате 3D"
 
"Опережая конкурентов: Важнейшие стратегические тренды и рекомендации для HR по итогам 2014 г."
 
Обновленный семинар "Talent Management"
 
Итоги вебинара "Самые важные цифры: значение объективной оценки талантов для бизнеса"
 
Как в компании Microsoft повысили скорость найма талантливых сотрудников?
 
Калькуляторы ROI: узнайте Ваш потенциал для возврата инвестиций
 
С 23 февраля!
 
Top Insights 2014 - все, что нужно знать о бизнесе передовому руководителю по итогам 2014 года
 
«Самые важные цифры: значение объективной оценки талантов для бизнеса»
 
Итоги вебинара "Комплексные решения для подбора и оценки персонала"
 
Отчет о стилях продаж - пополнение в семействе отчетов OPQ в системе SHLTOOLS
 
Ирина Зарина на открытом мероприятии комитета AEB
 
Решение "Работа с клиентами/Customer Service"
 
Значение оценки талантов
 
CEB SHL TMS - Генеральный партнер HRM Expo 2015
 
С Новым Годом и Рождеством!
 
Мастер-класс в Высшей Школе Менеджмента
 
Local Assessment Trends Report 2014
 
Для чего вводятся профстандарты
 
Совет по международному рекрутингу Университета ИТМО
 
Петербургский Международный Молодежный Форум 2.0
 
Специальные предложения от компании CEB SHL TMS
 
Открытая лекция CEB SHL в Высшей Школе Экономике
 
Конференция "Лучшие HR-практики" 2014
 
Решение "Надежность сотрудников"
 
Итоги вебинара "Инструменты массового подбора: как найти лучших?"
 
Конкурс корпоративных проектов People Investor – компаний, инвестирующих в людей
 
«Инструменты массового подбора: как найти лучших?»
 
Выявление сотрудников с высоким потенциалом (HiPo) - комплексное решение CEB SHL Talent Measurement Solutions.
 
Профит Форум: 4 кита роста продаж
 
Особенности использования данных социальных сетей при найме
 
Форум «Успех в твоих руках»
 
«Оценка персонала в формате 3D: системы, проекты, инновации»
 
"Управление талантами в интересах бизнеса"
 
Компания SHL приняла участие в Молодежном форуме "Профессиональный рост"
 
Вебинар "Онлайн оценка: новые возможности. Секреты работы в системе SHLTOOLS 3.0"
 
Самый масштабный карьерный форум прошел в Санкт-Петербурге
 
Открытая лекция CEB SHL TMS в Московском Государственном Университете
 
Практическая конференция CEB SHL TMS в рамках выставки HR&Trainings Expo
 
Доступны материалы по итогам вебинара "Выявление сотрудников с высоким потенциалом (HiPo)"
 
Что отличает выдающегося лидера? Кейс от крупного машиностроительного холдинга
 
"Employee Assessment: global and local trends" для SPIBA
 
Global Assessment Trends Report 2014
 
Ищут правильных, обучают правильно
 
Практическая конференция "Лидеры будущего дня: выявление и развитие высокопотенциальных сотрудников" 1 октября 2014 года в рамках выставки HR&Trainings Expo.
 
"Выявление сотрудников с высоким потенциалом (HiPo)"
 
Городская ярмарка вакансий добросовестных работодателей «Белая работа»
 
«Оценка персонала в формате 3D: системы, проекты, инновации»
 
Специальные условия для участия в Практической конференции HR&Trainings Expo 1-2 октября 2014 года
 
III Молодёжный карьерный форум
 
С Днем HR-менеджера!
 
Peter Humphreys, директор по развивающимся рынкам CEB SHL TMS выступил на конференции журнала "Штат".
 
"Лидеры будущего дня: выявление и развитие высокопотенциальных сотрудников"
 
"HR GAME" в АЕВ
 
Global Assessment Trends Report 2014
 
Ветер перемен. Как сделать его попутным? HR в роли штурмана своей организации
 
Молодёжный карьерный форум
 
Современные методы оценки персонала
 
V Международная Конференция&Выставка журнала «Штат» "Оценка персонала. Лучшие практики."
 
Самые инновационные растущие компании по версии Forbes
 
Предсказательная аналитика для организации: Как добиться выдающихся результатов за счет понимания талантов?
 
Компания CEB SHL Talent Measurement Solutions выступила стратегическим партнером уникального образовательного Open air – II Молодежного карьерного форума.
 
Методы оценки умения работать с информацией
 
Исследование тенденций в оценке персонала в России, Украине и Казахстане за 2014 г. – внесите свой вклад!
 
SHL на главной HR-выставке весны
 
Тест управленческих стилей «Сценарии»
 
Опубликован первый Российский стандарт центра оценки
 
Мастер-класс CEB SHL TMS на студенческом форуме "Выбираю будущее!"
 
"Новые методы оценки способностей под задачи современного бизнеса".
 
Тест системного мышления SRT (Systems Reasoning Test)
 
Конференция "Оценка персонала в формате 3D: стандарты, технологии и лучшие практики"
 
Компания SHL Russia&CIS выступила HR конференции АЕБ "Современные технологии в управлении персоналом"
 
"X практическая конференция по HR-брендингу в Санкт-Петербурге"
 
Динамические тесты способностей - Dynamic Aptitude Tests (DAT)
 
Мастер-класс SHL в Высшей Школе Менеджмента
 
" Graduate Recruitment: В поисках лидеров будущего".
 
С праздником 8 марта
 
Управление персоналом в производственных компаниях
 
Пользуетесь ли вы современными инструментами оценки персонала?
 
SHL на «Премии HR-бренд 2013»
 
С праздником 23 февраля!
 
SHL вновь принимает участие в Президентской программе в Санкт-Петербурге
 
Открытый практикум компании SHL "Технологии привлечения персонала в компанию".
 
Отчёт о тенденциях в оценке персонала в России, Украине и Казахстане
 
Компания SHL в жюри премии "HR-Бренд 2013"
 
С Новым Годом и Рождеством!
 
Компания SHL Russia&CIS выступила с мастер-классом в Высшей Школе Экономики
 
Специальные предложения от компании SHL Russia&CIS
 
SHL - часть CEB
 
Компания SHL приняла участие в конференции "Лучшие HR-практики 2013".
 
SHL на ХIII ежегодном HR-форуме ЗА КАДРОМ
 
SHL - 5 лет успешной работы в Казахстане!
 
HR Networking Breakfast в Баку
 
Время определять лидеров сегодняшнего и будущего дня!
 
SHL - лауреат Премии Tainings в номинации "Компания года".
 
Эксперты НК РЧК и менеджеры по персоналу ТЭК планируют совместные мероприятия по развитию человеческого капитала ТЭК России.
 
Компания SHL приняла участие в Молодежном форуме "Профессиональный рост"
 
Выставка HR&Trainings EXPO 2013
 
Компания SHL приняла участие в Практической конференции по HR брендингу "Разбиваем стереотипы".
 
XIV САММИТ HR-ДИРЕКТОРОВ РОССИИ И СНГ
 
Лучшие практики привлечения Таланта
 
"Таланты" в контексте бизнеса
 
Компания SHL провела уникальное исследование тенденций в оценке персонала в России, Украине и Казахстане.
 
Презентация Российского стандарта услуги Центр оценки.
 
Отчеты по тестам способностей для кандидатов
 
Аналитика Талантов SHL – это «новая ступень эволюции оценки талантов», согласно Aberdeen Group (October 2011, Market Alert). Почему это важно для Вас?
 
Отчет SHL об исследовании результатов бизнеса в 2013 году
 
Оценка и развитие компетенции «Коммуникация»
 
Опыт компании "Эльдорадо" на конференции журнала "Штат" 11 сентября
 
ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА. Лучшие практики
 
SHL открывает новые вакансии
 
Аналитика Талантов SHL раскрывает все секреты
 
В Санкт-Петербуге наградят лучших HRов
 
Использование знаний о талантах как источник конкурентного преимущества
 
Аналитика Талантов SHL
 
Приглашение на XIV САММИТ HR-ДИРЕКТОРОВ РОССИИ И СНГ
 
Компания SHL приняла участие в летнем интенсиве HR Школы "КАК ДЕЛАТЬ" - первым образовательным проектом HR-Клуба
 
SHL поздравляет AIESEC
 
Развитие компетенций неопытных руководителей
 
SHL Talent Report
 
Компания SHL Russia вступила в Совет Бизнеса по вопросам инвалидности.
 
Текущие особенности обучения и развития персонала в организациях
 
Компания SHL выступила на 10-ой Юбилейной HR конференции АЕБ "10 лет управления персоналом в России: достижения и перспективы".
 
В Москве в шестой раз прошел конкурс «Путь к карьере» для молодых специалистов с инвалидностью
 
С Днем Кадровика!
 
Конференция журнала ШТАТ "Управление персоналом в производственных компаниях"
 
SHL запускает новый тренинг "Эффективное интервью. Тренинг для рекрутеров"
 
Акция «Скидка 5% на открытые семинары SHL» в Казахстане
 
SHL Russia&CIS приглашает на финал конкурса «Путь к карьере»
 
Кейс от компании Vodafone
 
SHL приняла участие в главной HR-выставке весны
 
Кейс от компании Tesco
 
Global Assessment Trends Report 2013.
 
Кейс от компании Forester Life
 
Кейс от компании Xerox
 
SHL приняла участие в Практической конференции Высшей Школы Менеджмента.
 
Компания SHL приняла участие в заседании Отраслевой комиссии по бизнес-образованию Ассоциации менеджеров.
 
Приглашаем Вас ознакомиться со статьей ведущего консультанта SHL Татьяны Сон "Планирование преемственности"
 
Кейс от компании Unilever Benelux
 
Компания SHL приняла участие в Индустриальном Кадровом Форуме
 
SHL приняла участие в конференции "Корпоративное обучение"
 
Итоги выставки HRMEXPO 2013
 
Новый кейс от компании 3M UK
 
Приглашение на партнерскую конференцию Talent Management: Assessment and Development в Казахстане
 
Компания SHL приняла участие в Молодежном форуме "Профессиональный рост"
 
SHL на Национальном нефтегазовом форуме
 
SHL Kazakhstan принял участие в ежегодной международной конференции «Управление человеческими ресурсами»
 
Повышение эффективности компаний ТЭК через технологии управления человеческим капиталом
 
Отчет о глобальных тенденциях в оценке персонала за 2012 год
 
Интервью с Татьяной Хватининой, Генеральным директором SHL Russia&CIS
 
Приглашение на выставку HRMEXPO 2013
 
Приглашаем Вас ознакомиться с интервью Ольги Рабкиной, руководителя офиса SHL в Санкт-Петербурге
 
Business Outcomes Study Report 2012
 
SHL вновь принимает участие в Президентской программе в Санкт-Петербурге
 
Стратегии и технологии привлечения таланта в компанию
 
Компания SHL приняла участие в Круглом столе группы HR-Teachers.
 
Вебинар компании SHL на L&D Camp 2013
 
С Днем Защитника Отечества!
 
Мастер-класс от SHL на тему "Мы раскрываем секреты аудита талантов".
 
SHL на IV Конференции "Ответственность бизнеса и власти за профессиональное развитие студентов, выпускников и молодых специалистов"
 
SHL - Генеральный Партнер HRM Expo
 
SHL на Международной практической конференции Talent Management
 
Управление Талантами как активом компании
 
С Новым Годом и Рождеством!
 
Компания SHL в жюри премии "HR-Бренд 2012"
 
SHL на конференции для HR-директоров «Как новые технологии в оценке и развитии персонала помогают компаниям достигать результатов в бизнесе»
 
SHL отмечает 20-летие своей деятельности в России
 
SHL вновь принимает участие в Президентской программе в Санкт-Петербурге
 
Праздничная конференция «SHL – 20 лет работы в России!»
 
SHL принял участие в Третьем форуме крупного бизнеса Северо-Запада «Топ-250»
 
SHL на HR&Бизнес конференции «Молодые специалисты для молодых технологий».
 
SHL на Human Capital Forum 2012
 
SHL выступил партнером мероприятия HH «Звездные войны: битва за персонал».
 
SHL на III Всероссийской кадровой конференции «ТЭК России: от кадровых ресурсов к человеческому капиталу».
 
Мастер-класс SHL в Высшей Школе Менеджмента
 
Компания SHL вручила призы победителям отраслевого конкурса «Лучший кадровый проект» 2012 года/
 
Конференция SHL в Киеве
 
Мастер-класс SHL в Высшей Школе Экономики.
 
Важная информация
 
С Днем HR-менеджера!
 
Конференция по эмоциональному лидерству
 
Акция «Скидка 20% на все семинары SHL»
 
Компания SHL выступила партнером заседания профессионального кадрового Клуба Кочубей «Оценка работы персонала. Наиболее популярные методики и практики».
 
Консалтинговое бюро SHL
 
SHL на HR&TRAININGS EXPO-2012
 
SHL на семинаре-практикуме Ассоциации директоров по коммуникациям и корпоративным медиа России
 
Итоги практикума «Онлайн оценка: новые возможности решения задач бизнеса» в Санкт-Петербурге
 
How Global Assessment Trends Relate to Business Outcomes
 
Акция «Открытый ассессмент»
 
SHL принял участие в выставке-практикуме "IT-решения в сфере оценки персонала" - 12 сентября 2012 г.
 
Обновленная версия онлайн-системы оценки кандидатов SHLTOOLS 3.0: новые возможности
 
«Украинским тестам быть!»
 
Мастер-класс компании SHL на Ярмарке вакансии «От учебы-к трудоустройству»
 
SHL партнер конференции «Инвестиции в компетенции» в Великом Новгороде
 
Мастер –класс компании SHL для участников Ассоциации HR-менеджеров в республике Казахстан.
 
SHL открывает новые вакансии
 
Компания SHL на BIG Summit «Лучшие идеи для роста и развития бизнеса»
 
Вторая лекция от компании SHL в рамках Президентской программы в Санкт-Петербурге
 
С Днем Кадровика!
 
Татьяна Хватинина, Генеральный директор компании SHL, избрана Председателем Подкомитета по оценке, обучению и развитию AEB
 
SHL на Х ежегодном HR-форуме ЗА КАДРОМ
 
SHL на конференции журнала ШТАТ «РЕКРУТМЕНТ 2012. Тренды и лучшие практики»
 
SHL приняла участие в выставке в главной HR-выставке весны
 
SHL приняла участие в форуме ИД «Коммерсант» 19 апреля 2012 года в Санкт-Петербурге
 
SHL выступил партнером VI Практической конференции по HR-Брендингу
 
SHL на встрече HR-клуба «Как делать» «Развитие управленческих команд. Наставничество и преемственность для управленцев –инструменты и кейсы.»
 
SHL приняла участие в Онлайн-конференции «Оценка и эффективная работа с персоналом»
 
Компания SHL на Форуме GLOBE 2012: Экономическая развитие России в XXI веке
 
Компания SHL выступила партнером Кубка Future Today
 
Обновление линейки тестов SHL
 
SHL на III ежегодной практической конференции журнала «Штат» «Управление персоналом в производственных компаниях»
 
SHL на «HR-САММИТЕ 2012: территория развития» в Новосибирске
 
Компания SHL в жюри премии "HR-Бренд 2011"
 
SHL на HRM Expo 2012
 
Интервью Татьяны Хватининой, Генерального директора компании SHL Russia&CIS, на тему «Самый большой конкурент оценки персонала на российском рынке – это отсутствие какой-либо оценки».
 
HR lab от компании SHL в Бизнес-Инкубаторе Ингрия
 
Компания SHL на II Специализированной выставке-конференции «Специалист ТЭК 2012»
 
Компания SHL приняла участие в VII Международной конференции «Управление человеческими ресурсами: интегрированный HR» в Астане
 
С праздником 8 марта
 
SHL вновь принимает участие в Президентской программе в Санкт-Петербурге
 
Компания SHL провела встречу «Оценка и развитие sales команд: объективные методы оценки»
 
С праздником 23 февраля!
 
Новый опросник SHL «Надежность и Безопасность на работе» (DSI)
 
Новый кейс от компании Barclays
 
Компания SHL приняла участие в круглом столе для HR-директоров и HR-менеджеров лесной и целлюлозно-бумажной промышленности.
 
SHL на L&D Camp
 
Новый кейс от компании Belden
 
С Новым Годом и Рождеством!
 
SHL в Санкт-Петербурге вступила в SPIBA
 
SHL в Украине – 1 год успешной работы.
 
SHL на встрече HR-клуба «Как делать»
 
Компания SHL приняла участие во 2-й Всероссийской кадровой конференции ТЭК
 
Важная информация
 
Инновационная онлайн-система оценки SHL On Demand
 
Компания SHL вступила в Ассоциацию Менеджеров
 
Совместный проект SHL и молодежной лидерской ассоциации AIESEC
 
Аудит человеческого капитала
 
SHL на конференции "Лучшие HR-Практики | 2011»
 
Открытая лекция SHL в СПБГУ
 
Исследование результатов бизнеса в 2011 году, проведенное компанией SHL
 
SHL – 5 лет успешной работы в Санкт-Петербурге
 
Компания SHL на HR-Форуме «Успех как результат эффективной кадровой политики» в Санкт-Петербурге.
 
Исследование Aberdeen Group «Стратегии Оценки Талантов»
 
SHL принимает участие в Президентской программе в Санкт-Петербурге
 
Компания SHL в Программном комитете HR&Trainings EXPO
 
SHL на конференции «Лучшие работодатели»
 
SHL на Втором Форуме крупного бизнеса Северо-Запада «ТОП-250»
 
SHL на IX ежегодном HR-Форуме газеты «Ведомости» «За кадром!»
 
SHL на конференции журнала Штат
 
Компания SHL приняла участие на Молодежном Форуме "Профессиональный Рост"
 
Практическая конференция SHL в Москве
 
Какой ROI(возврат инвестиций) Вы можете получить от использования оценки?
 
SHL продолжает сотрудничество с Высшей Школой Менеджмента в Санкт-Петербурге
 
Компания SHL поздравила победителей конкурса «Лучший кадровый проект -2011»
 
SHL на XII Саммите HR-Dиректоров России и СНГ.
 
Новый видео ролик SHL
 
SHL на Training EXPO 2011
 
Компания SHL продолжает сотрудничество с одним из наиболее престижных ВУЗОВ России
 
С Днем HR-менеджера!
 
SHL на второй ежегодной конференции журнала ШТАТ «Оценка персонала. Лучшие практики»
 
Новый продукт для развития SHL
 
Компания SHL приняла участие в мероприятии МШБ СИНЕРГИЯ
 
SHL открывает новые вакансии
 
Отчет SHLPreVisor за 2011 год о глобальных тенденциях в оценке персонала
 
Прошел первый отборочный тур образовательного реалити-шоу Фабрики Успеха
 
SHL на Форуме Youth of Global World
 
SHL принимает активное участие в HR-конференции Ассоциации Европейского Бизнеса
 
Мастер-класс SHL для молодежной организации AIESEC
 
SHL на People Management Summit
 
Всем желающим проверить свои силы и принять участие в Центре Оценки
 
SHL на III ежегодном HR-форуме ИД «Коммерсантъ»
 
С Днем Кадровика!
 
SHL выступает партнером образовательного реалити-шоу «Фабрика Успеха»
 
SHL приглашает присоединиться к L&D Camp 2011!
 
Весенний День карьеры в Высшей школе менеджмента СПбГУ
 
SHL принимает участие в главной HR-выставке весны
 
SHL на HRM Expo 2011
 
SHL проводит graduate-тестирование на молодежном форуме Профессиональный рост
 
Конференция SHL «Лучшие практики управления талантами в организации» в Украине
 
С праздником 8 марта!
 
Компания SHL продолжает сотрудничество с молодежной организацией AIESEC.
 
Новая возможность: задайте интересующий Вас вопрос консультанту SHL по Skype
 
С праздником 23 февраля!
 
SHL и PreVisor объединяются для создания крупнейшей компании в области Управления Талантами
 
С Новым Годом и Рождеством!
 
Важная информация: переезд офиса SHL в Санкт-Петербурге
 
Новые вакансии от компании SHL
 
Лучшие HR-Практики 2010 в Санкт-Петербурге
 
Открытие нового офиса SHL в Украине
 
SHL партнер HR-Форума "ЗА КАДРОМ!"
 
Молодежный форум "Профессиональный рост"
 
SHL на Trainings EXPO 2010
 
SHL в Высшей школе Менеджмента в Санкт-Петербурге
 
SHL на конференции "Оценка персонала. Лучшие практики"
 
SHL на VII ежегодном HR-Форуме газеты «Ведомости» «За кадром!»
 
SHL на конференции SMARTER HR FOR THE RECOVERY 2010
 
Май 2010: SHL на People Management Summit 2010 в Санкт-Петербурге
 
Важная информация об изменениях в порядке предоставления услуг компании SHL на территории Украины
 
SHL принимает участие в HR-мероприятия в двух городах
 
Апрель 2010: Мастер-класс SHL для молодежной организации AIESEC
 
Представительство SHL в Казахстане приняло участие в главных HR событиях весны 2010 года.
 
Март 2010: SHL на очередной встрече Профессионального HR-Клуба «КАК ДЕЛАТЬ» в Санкт-Петербурге
 
Совместный проект компании SHL и молодежной лидерской организации AIESEC
 
Февраль 2010: Он-лайн конференция! "КОМПЕТЕНЦИИ: опыт работы от ведущих консультантов"
 
Ноябрь 2009: Конференция HR-Zone при поддержке SHL
 
Октябрь 2009: SHL 3 года в Санкт-Петербурге: конференция «HR ответы на бизнес-запросы»
 
Сентябрь 2009: вэбинар SHL на HRM.RU
 
Сентябрь 2009: Итоги выставки Training Expo'09
 
Приглашаем на семинары в Санкт-Петербурге
 
Разработан новый продукт для развития
 
12 и 13 августа 2010 года открытый семинар SHL
 
Июнь 2009: SHL на мастер-классе HR-клуба "Как делать?" в Санкт-Петербурге
 
SHL сотрудничает с одним из наиболее престижных ВУЗов России
 
Обновлен сайт www.shl.com
 
Компания SHL продолжает создавать новые тесты
 
Весение конференции в Санкт-Петербурге
 
SHL на главной HR-выставке весны 2009
 
В 2009 году SHL запускает три новых тренинга
 
Декабрь 2008: SHL на конференции "Искусство мотивации: лучшие кейсы"
 
Ноябрь 2008
 
Октябрь 2008: Практическая конференция SHL в Казахстане
 
Август 2008: Открытие нового офиса SHL
 
Апрель 2008: SHL на выставке "Персонал Москва 2008"
 
Ноябрь 2007: SHL 15 лет в России
 
Август 2006: Партнерская программа SHL в Казахстане
 
Июль 2006: Открытие филиала компании SHL в Санкт-Петербурге
 
Июнь 2006: Международная конфренция SHL в Лондоне
 

Присоединяйтесь
Свяжитесь с нами

Что говорят наши клиенты

«Мы рекомендуем компанию SHL в качестве профессионального партнера по реализации различных HR-решений».

Екатерина Семенова, Менеджер по обучению и развитию L’Oreal