Новое в системе SHLTOOLS 3.0

Отчет "Интервью по компетенциям"

Отчет "Интервью по компетенциям"

Отчет "Рекомендации по развитию"

Отчет "Рекомендации по развитию"

Аттестат соответствия требованиям безопасности информации

Аттестат соответствия требованиям безопасности информации

Обновленный Отчет по оценке потенциала

Обновленный Отчет по оценке потенциала

Отчет о стилях продаж

Отчет о стилях продаж

Индивидуальный отчет по инструменту 360 градусов

Индивидуальный отчет по инструменту 360 градусов

Отчет "Исследование рисков корпоративной культуры"

Отчет "Исследование рисков корпоративной культуры"

Отчет по корпоративному лидерству

Отчет по корпоративному лидерству

Отчет по стилям руководства

Отчет по стилям руководства

Описательный отчет по MQ

Описательный отчет по MQ

SHLTOOLS API - интеграция

SHLTOOLS API - интеграция

Отчеты по командным ролям OPQ

Отчеты по командным ролям OPQ

Комплексное решение по оценке надежности

Комплексное решение по оценке надежности

Решение «Работа с клиентами/Customer Service»

Решение «Работа с клиентами/Customer Service»

Тест системного мышления SRT: новые отчеты

Тест системного мышления SRT: новые отчеты

Отчет «Профиль по компетенциям» для опросника WSQ

Отчет «Профиль по компетенциям» для опросника WSQ

Опросник личности 6FQ

Опросник личности 6FQ

Тест ELPT на знание английского языка

Тест ELPT на знание английского языка

Анкета для оценки вовлеченности

Анкета для оценки вовлеченности

Отчет по цифровым компетенциям

Отчет по цифровым компетенциям

Онлайн-система оценки кандидатов SHLTOOLS 3.0: новые возможности

Сотрудничество SHL Russia и ВШМ

Сотрудничество SHL Russia и ВШМ

Сотрудники SHL делятся опытом со студентами направления "Управление персоналом"

Удаленная работа: как вдохновить сотрудников

Удаленная работа: как вдохновить сотрудников

Советы от экспертов SHL

Доступны новые отчеты на английском языке!

Доступны новые отчеты на английском языке!

"Профиль" и "Карта компетенций" UCF на основе опросника OPQ,

Будь в курсе мировых HR-тенденций!