Разработка и проведение Центров оценки
Разработка и проведение Центров оценки и развития
Assessment Centers and Development Centers (ACDC)
Центры оценки обеспечивают максимальную достоверность прогноза будущей эффективности сотрудника по сравнению с другими методами. Технология проведения Центров оценки подразумевает использование целого спектра инструментов ООО "Бизнес Психологи" для достижения таких показателей. Крупнейшие компании мира постоянно используют Центры оценки как одну из методических основ построения работы HR-служб.
Данный тренинг содержит не только теоретическую вводную о самом методе, но также предоставляет возможность практической отработки изученного материала. Опыт консультантов ООО "Бизнес Психологи" позволит отточить навык наблюдения и оценки, а также разобрать лучшие практики организаций-клиентов по всему миру.
Посетив наш семинар, вы получите структурированные, проверенные, отработанные годами знания и практики, которые мы переняли напрямую от наших Глобальных коллег. При этом программа выстроена с учетом рекомендаций Российского Стандарта Центра оценки и развития, в разработке которого принимали непосредственное участие наши эксперты. Семинар обеспечивает уникальную возможность глубокого погружения в метод: формируются практические навыки оценки реальных людей в течение 5 дней под руководством консультантов ООО "Бизнес Психологи", которые ежедневно выполняют проекты оценки для крупнейших организаций.
Тематика семинара:
• Разработка дизайна проекта по оценке и его организация
• Знакомство с основными методиками оценки в рамках метода Центр оценки и развития
• Отработка навыков проведения Центра оценки на приглашенных волонтерах, анализ их поведения, сведение оценок по компетенциям
• Знакомство с порядком и правилами предоставления обратной связи по итогам Центра оценки и развития
Семинар предназначен для сотрудников, разрабатывающих системы оценки эффективности персонала и участвующих в аттестации, оценке и развитии персонала внутри компании.
Расписание открытых семинаров на 2023 год, Москва
Расписание открытых семинаров на 2023 год, Санкт-Петербург
Расписание открытых семинаров на 2024 год, Москва
Расписание открытых семинаров на 2024 год, Санкт-Петербург
Обращаем Ваше внимание, что существуют ограничения на участие в этом семинаре, он предназначен только для внутренних HR-специалистов.
«Наша организация имеет успешный опыт применения широкого набора инструментов оценки в области подбора и развития персонала, предлагаемых компанией SHL в онлайн-системе SHLTOOLS 3.0. Результаты оценки используются для подбора работников на различные должностные позиции – от специалистов до руководителей, оценки работников, включенных в кадровый резерв, при ротации персонала и определения управленческого потенциала».
"Компания "Тева" выражает благодарность консультантам компании SHL Russia за умение выстраивать работу с учетом специфики бизнеса клиента. Надеемся на продолжение сотрудничества в будущем."
«Метод объективной оценки SHL помогает Банку выявлять сотрудников с высоким потенциалом и измерять их склонности и сильные стороны для сопоставления с бизнес-целями нашей компании. Нельзя не отметить широкий выбор онлайн инструментов для оценки сотрудников SHL и их доказанную надежность».