Профессиональные личностные опросники
Профессиональные личностные опросники / Occupational Personality Questionnaire
Личностные опросники SHL Russia позволяют определить стиль поведения человека на рабочем месте: особенности взаимодействия с людьми, управления задачами, управления собой, что позволяет спрогнозировать, насколько он будет соответствовать требованиям, предъявляемым к его позиции. Такая информация о сотруднике является основой его успешного развития как работника компании, а значит и успеха компании в целом. Личностные опросники SHL Russia стали стандартом де-факто и применяются ведущими компаниями более чем в 50 странах мира на протяжении 30 лет.
Прохождение семинара дает право на подключение к расширенной версии системы онлайн-тестирования SHLTOOLS и использование профессиональных личностных опросников SHL Russia.
Тематика семинара:
• Применение надежных и валидных методов при отборе и развитии персонала
• Понимание различных подходов к изучению личности и методам ее оценки
• Применение и интерпретация профессиональных личностных опросников (OPQ, WSQ, CCSQ, CCQ)
Семинар предназначен для специалистов, участвующих в разработке и проведении оценки и развития персонала внутри компании либо предоставляющих консалтинговые услуги в данной области.
Расписание открытых семинаров на 2021 год, Москва
Расписание открытых семинаров на 2021 год, Санкт-Петербург
«Мы рекомендуем компанию SHL в качестве профессионального партнера по реализации различных HR-решений».
"Наши сотрудники регулярно обучаются и сертифицируются в SHL Russia. При проведении Центров Оценки и Центров Развития мы используем упражнения, закупленные у SHL Russia.
Мы надеемся на продолжение сотрудничества и рекомендуем компанию SHL Russia в качестве профессионального провайдера услуг по оценке персонала."
"Команда SHL Russia зарекомендовала себя как стабильный и надежный партнер, демонстрирующий высокую эффективность, а также гибкость и способность идти на компромиссы в решении сложных вопросов. Сотрудники компании ежедневно проявляют профессионализм и оперативность в выполнении поставленных задач."
