Тестирование персонала в организации

Тестирование персонала в организации / Occupational Testing

Технологии профессионального тестирования SHL применяются ведущими компаниями мира более чем в 50 странах мира. Такая популярность основана на их универсальности и объективности независимо от отрасли и уровня персонала. Важным преимуществом использования тестов как части оценки деятельности является то, что они используются не только при подборе нужных людей, выявлении их способностей, но и для снижения текучести персонала в организации, мотивации талантливых сотрудников, повышения эффективности.

 

Прохождение семинара дает право на подключение к расширенной версии системы онлайн-тестирования SHLTOOLS и использование тестов способностей SHL Russia.

 

Тематика семинара:

  • Применение надежных и валидных методов при отборе и развитии персонала.
  • Понимание основных психометрических принципов построения тестов.
  • Практический опыт подбора наиболее подходящих тестов для своей организации и оценка их потенциальных возможностей.
  • Использование тестов способностей компании SHL Russia.
  • Администрирование тестов и интерпретация результатов тестирования.
  • Предоставление обратной связи по результатам тестов.

Семинар предназначен для специалистов, участвующих в подборе, оценке и развитии персонала, а также принимающих участие в аттестации.

Скачать программу курса

Расписание открытых семинаров на 2020 год, Москва
Расписание открытых семинаров на 2020 год, Санкт-Петербург
Расписание открытых семинаров на 2020 год, Казахстан

По итогам семинара слушатели получают сертификат SHL.

 

Даты проведения
30 октября 2020
Москва
24 ноября 2020
Москва
18 декабря 2020
Москва
Рекомендованные курсы
Что говорят наши клиенты

«Безусловным преимуществом компании SHL Russia&CIS является наличие высококвалифицированного персонала, который оперативно спланировал весь проект, предлагал интересные решения и, с учетом особенностей нашего бизнеса, адаптировал проект под нас.

Нам легко было консолидировать усилия на всех этапах совместной работы, несмотря на большую логистику: задействовование ассессеров SHL Russia&CIS из Санкт-Петербурга и Москвы, а также наших коллег из 8 филиалов по всей России».

"Команда SHL Russia зарекомендовала себя как стабильный и надежный партнер, демонстрирующий высокую эффективность, а также гибкость и способность идти на компромиссы в решении сложных вопросов. Сотрудники компании ежедневно проявляют профессионализм и оперативность в выполнении поставленных задач."

«Метод объективной оценки SHL помогает Банку выявлять сотрудников с высоким потенциалом и измерять их склонности и сильные стороны для сопоставления с бизнес-целями нашей компании. Нельзя не отметить широкий выбор онлайн инструментов для оценки сотрудников SHL и их доказанную надежность». 

Будь в курсе мировых HR-тенденций!