Лайфхаки для построения успешной модели компетенций

На какие образцы ориентироваться, создавая корпоративную модель компетенций? Сталкиваясь с новыми задачами, мы испытываем растерянность и трепет. Хорошо, что есть эксперты, опыт которых можно учитывать при разработке новых инструментов

• Статья «Критерии проверки модели компетенций» помогает определить, насколько хорошо работает модель, имеющаяся в организации, и какие параметры нужно учесть при создании модели с нуля. Авторы предлагают ориентироваться на успешные модели, уже подтвердившие свою эффективность на практике. Для примера приводят Универсальную модель Universal Competency Framework (UCF), которая по сути является конструктором, с помощью которого можно разрабатывать корпоративные модели компетенций. UCF обладает обширной методологической базой, основанной на многолетних исследованиях SHL и успешных кейсах клиентов.
• Посмотрев вебинар Ирины Зариной "Модели компетенций SHL. Акцент на IT", вы узнаете об особенностях универсальных моделей компетенций SHL, отличиях IMC и UCF и критериях проверки модели.

Подборка литературы об использовании компетенций, составлена Ириной Портновой, ведущим консультантом SHL Russia&CIS.

Может быть, в вашей компании уже есть модель компетенций? Предлагаем проверить ее функциональность! Пройдите новый квиз>> от  SHL! Всем участникам гарантируем приятный бонус, разработанный консультантами SHL!

И напоминаем, что тех, кто хочет узнать больше об этапах создания эффективной и надежной модели компетенций, мы ждем на вебинаре «Системный подход к моделированию компетенций». Его проведет Ирина Портнова, ведущий консультант SHL Russia&CIS.

19 ноября 2020, начало в 11:00

Участие бесплатное, необходима предварительная регистрация>>

Будем рады видеть Вас!

Если у Вас есть вопросы - можно задать их здесь: